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在市场和体制缝隙中前行
From: 《运输经理世界》2008年第01期总第335期    Author: 熊燕舞  潘国尧

 
  经历60年的风风雨雨,经过几代长运人孜孜不倦的求索,杭州长运,这家与共和国同龄,生于杭州长于杭州的道路运输骨干企业2001年改制以来,在现代服务业沃土上焕发出勃勃生机,服务质量不断提高,服务内涵持续提升,上缴国家税收大幅增加。2007年取得不少重要荣誉:

  中国道路运输企业100强中杭州长运位居第六;跻身“2007年浙江省服务业百强企业”,排名59;荣入“2007年中国服务业企业500强”,排名第442位,道路运输、城市公交及辅助服务业第17位。

  展望未来,杭州长运人将按照“道路运输第一品牌”愿景,努力成为国内最优最强的企业,并祭出“密”、“快”、“新”、“馨”新招,以提供更高品质的出行服务——

  密:班次密(杭州市到周边城市发车密度一般不超过10分钟一班,杭州市到长三角地区主要城市发车密度一般不超过20分钟一班),网络密(完善以杭州为枢纽,辐射上海及邻近省市和省内的高速、快客网络),长途汽车便捷如城市公交。

  快:购票快(推广自主售票机和代售点)、乘车快(循环发车,不受固定班次限制)、旅客公路出行全面大提速(加大路况实时监控,科学调度,取保行车速度,增开站际换乘专线车和免费接送车)。

  新:技术新,车辆新(斥资4亿余元,更新各种现代化智能设施、高档豪华大巴),安全性和舒适性不断提高。

  馨:环境馨,服务馨,全力打造“全国最清洁汽车站”。

  1956年出生,中共党员,高级经济师。1996年5月起任杭州长运总公司副总经理,1998年6月起任杭州长运集团公司总经理、党委副书记,2001年4月起至今任杭州长运运输集团有限公司董事长、总经理。

做精客运有奔头

  我接手杭州长运以后,在客运板块主要目标是做精,如果客运做不精,细节管不牢,服务做不好,那这个企业就要垮掉。

  记者:据我们掌握的最新资料——2007年,公司完成营收13亿元,为去年同期的129%,利润达到1亿多元,为去年同期的120%。我们也听说王总一直比较低调、务实。

  王德润:我1998年入主杭州长运,已近10年,在此期间,我们的企业营收提高了七八倍,从接手时的1.7亿,增长到去年的10.4亿。但考虑到许多客观因素,我们对外宣传一直保持低调。

  记者:现在企业最大的利润源在哪里?

  王德润:客运。我们也在搞多种经营,房地产投资开发、服饰市场、小商品市场,但主要是三大板块:客运、货运和现代物流。我接手杭州长运后,在客运这块上主要目标是做精,如果客运做不精,细节管不牢,服务做不好,这个企业就要垮掉。

  1998年我刚上任的时候,当年杭州铁路春运最高峰客流人数每天接近5万人次,所以我们当时对杭州市区四个车站的目标也是争取达到每天5万人次。而2007年的十一黄金周,我们迎来了日高峰的最新纪录——17.4万人次。为什么就这几年间能迅速做大?我想主要是在主管部门的指导下,经过我们企业持续创新,不断满足顾客需求所取得的。

  记者:在客运管理上,杭州长运哪个举措很有效?

  王德润:我管理过货运,知道履行对客户的承诺是培育运输企业口碑的有效策略,所以我把这个策略移植到了客运管理上。我们对乘客做出承诺:乘坐杭州长运的高速和浙江快客,除企业无法抗拒的原因以外,因为本公司的责任事故或管理原因耽误半个小时以上者,将赔偿乘客票价的一半。

  2000年,当我们刚开始这样做时,在全国同行业中,铁路、民航还没有推出这样的举措。刚试行这个制度时,有一件事我至今印象犹存:一辆从杭州到椒江的快客,车刚过钱江二桥就抛锚了,线路安排上没问题,车子离站前的检查也没问题,但就是抛锚了,当时延误了40分钟。车子到达目的地后,我们就退了旅客每人50%的票款。后来,这些旅客主动把这事传播出去,为树立杭州长运好口碑增添了不少亮色。

  记者:我们感兴趣的是,你们在日常管理中有学习的榜样么?

  王德润:现在主要是向国际上一些大的好的运输企业学习,现在互联网非常方便,我们可以比较快地学到好的做法,另外,我们在同行企业间也会加强经验交流。

 

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